In dieser dreiteiligen Seminarreihe wird der Dozent die Grundlagen der Lohnabrechnung im Baugewerbe vorstellen. Es werden die rechtlichen Grundlagen zur Dokumentation vorgestellt, und angrenzende Rechtsgebiete wie die Arbeitnehmerüberlassung, der Phantomlohn und die Scheinselbstständigkeit. Schwerpunkt ist dann die Behandlung des Bundesrahmentarifvertrages für das Bauhauptgewerbe sowie die entsprechenden Lohn- und Gehaltstarifverträge. Hier wird auch der Mindestlohntarifvertrag behandelt. Des Weiteren wird der Referent auf weitere, wichtige Tarifverträge eingehen, z.B. den Sozialkassentarifvertrag, den Ausbildungstarifvertrag, den Altersversorgungstarifvertrag, den Inflationsausgleichstarifvertrag und weitere. Abschließend wird den Teilnehmern die Abgrenzung der Lohnabrechnung vom Bauhauptgewerbe zu Baunebengewerbe dargestellt. 

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Teil I: Rechtliche Grundlagen und Dokumentationspflichten

*Kapitel:

12:42 - Nachweisgesetz

17:03 - Inhalt des Gesetzes

18:35 - Anwendungsbereich

19:42 - Nachweispflicht

31:10 - Bußgeldvorschriften

32:28 - Teilzeit- und Befristungsgesetz

34:23 - § 1 TzBfG Zielsetzung

34:58 - § 2 TzBfG Begriff des teilzeitbeschäftigten Arbeitnehmers

36:45 - § 3 TzBfG Begriff des befristet beschäftigten Arbeitnehmers

37:10 - § 4 TzBfG Verbot der Diskriminierung & § 5 TzBfG Benachteiligungsverbot

48:32 - § 12 TzBfG Arbeit auf Abruf